合规

不管是在 KEBA 集团内部、面对商业伙伴或者社会公众，我们的行为都是具有责任、充满感激及诚信的。我们的价值观、原则以及行为准则是我们不变的信念。
尊重内部法规对我们很重要，同样，遵守法律更是理所应当的。

我们的指导原则:
当合规深入公司的文化，以及员工的行为和态度中时，它才是可持续的。

合规组织

KEBA 集团的合规架构支持整个组织及员工遵守强制性的合规要求，如法律或法规，以及自行定义的合规义务，如行为准则或各种内部规则。

合规专员评估商业环境中的合规风险，并为组织提出适当的应对风险的要求。

适当的沟通和培训措施使我们的员工熟悉要求并按照要求行事。

此外，我们会对不符合规则的信息进行记录和处理。

从中，我们进行流程、规范或培训的改进；或者在发生故意破坏性的不当行为时，采取适当的措施。

也许您知晓违反法律和内部组织规则的情况，或者关于产品安全性不足、产品、IT系统的安全漏洞的信息。

我们为您提供符合最高安全及数据保护标准认证的数字举报系统，KEBA举报热线，以便向我们发送您的信息。

我们鼓励您在提交报告时向我们提供您的详细联系方式，以便在沟通交流中快速有效地澄清未解决的问题。

如果你出于某种原因，想要匿名举报，我们表示尊重。在这种情况下，你也可以通过邮箱匿名沟通，澄清案件。

您可以直接在系统中找到有关该进程的更多信息。

通过向我们提供您的信息，您将在早期阶段帮助我们保护公司的声誉不受损害，或发现或避免对公司、员工及商业伙伴的损害。

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